Learn to Lead

Zielgruppe: Alle Beschäftigten der UHH / Sprache: Deutsch / Trainer:in: Claudia Wunram / Max. Teilnehmende: 16

In diesem Workshop lernen Sie mithilfe des Ansatzes der Gewaltfreien Kommunikation, sich auf verschiedene Kommunikationssituationen im Arbeitsalltag einzustellen. Wie kann ich für mein Anliegen einstehen und gleichzeitig konstruktiv mit meinem Gegenüber arbeiten? Dieser praxisnahe...

Kreativität ist kein Zufall, sondern ein Prozess, der gefördert und bewusst gestaltet werden kann. Der Vortrag zeigt, wie Methoden aus Kunst und Psychologie neue Perspektiven eröffnen, Blockaden lösen und innovative Ideen ermöglichen. Anhand inspirierender Beispiele wird verdeutlicht, wie kreatives Denken in Unternehmen, Teams und im persönlichen Alltag gestärkt werden kann

Dieses Angebot findet...

Abstract: Über 14 Millionen Menschen müssen derzeit in Deutschland zu den Einkommensarmen gezählt werden. Und die Tendenz ist bereits seit der Jahrtausendwende steigend. Was sind die Ursachen dieser Entwicklung, wie ist sie zu stoppen? Und vor allem: Was macht Armut mit uns? Mit jedem und jeder einzelnen und mit uns als Gesellschaft?

„Armut zerstört“, meint Ulrich Schneider, einer der...

Zielgruppe: Alle Beschäftigten der UHH / Sprache: Deutsch / Trainer:in: Doris Cornils / Max. Teilnehmende: 14

Mikropolitik spielt eine entscheidende Rolle für deinen Erfolg und deine Karriereentwicklung. In diesem Kurzworkshop bekommst du fundierte Impulse und praktische Werkzeuge, mit denen du deine mikropolitischen Kompetenzen gezielt reflektierst und stärkst.

Zur Anmeldung

Der Begriff Antisemitismus bezeichnet verschiedene Erscheinungsformen der Judenfeindschaft wie Antijudaismus, sekundären Antisemitismus und israelbezogenen Antisemitismus. Im Seminar werden die verschiedenen Erscheinungsformen des Antisemitismus, ihre Ausdrucksformen und Funktionen thematisiert und Reaktionsweisen auf antisemitische Vorfälle diskutiert. Die Fortbildung richtet sich an Lehrende und...

Zielgruppe: Alle Beschäftigten der UHH / Sprache: Deutsch / Trainer:in: Dr. Noha Abdel-Hady / Max. Teilnehmende: 25

Dieser Workshop vermittelt praxisnahe interkulturelle Kompetenzen und bietet eine konkrete Toolbox für herausfordernde Situationen im Hochschulalltag. Ideal für Mitarbeitende aller Bereiche, die Kommunikation, Arbeitsalltag und Zusammenarbeit handlungssicher gestalten möchten.

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Die Veranstaltung findet auf Englisch statt. Weitere Informationen finden Sie auf der Webseite der Hamburg Research Academy.

Die Veranstaltung findet auf Englisch statt. Weitere Informationen finden Sie auf der Webseite der Hamburg Research Academy.

IMPRESSION DEPRESSION – Eine Virtual-Reality-Erfahrung der Robert-Enke-Stiftung sensibilisiert Nichtbetroffene für die Erkrankung Depression. Mithilfe einer VR-Brille erleben Teilnehmende typische Symptome wie Antriebslosigkeit, Grübeln oder Ausweglosigkeit aus der Ich-Perspektive, um ein besseres Verständnis für Betroffene zu entwickeln.

Das Angebot richtet sich ausdrücklich nicht an aktuell...

Sprachmodelle können Lernprozesse unterstützen – doch ihre Antworten sind nicht frei von Verzerrungen. In dieser Session beleuchten wir, wie Bias in KI‑gestützten Texten entsteht und welche Folgen das für Studium und Lehre hat. Anschließend erproben wir Strategien, mit denen sich Antworten kritisch prüfen und Verzerrungen durch geschicktes Formulieren der eigenen Fragen reduzieren lassen.

HUL

Diskriminierung passiert – auch an Hochschulen. Manchmal deutlich, manchmal eher beiläufig, aber nie folgenlos. Antimuslimischer Rassismus stellt eine spezifische Form der Diskriminierung dar, die auch im Hochschulkontext eine Rolle spielt – sei es in Lehr- und Prüfungssituationen, in Beratungsgesprächen oder im alltäglichen Miteinander. Diese Fortbildung richtet sich an Lehrende der Universität...

Zielgruppe: Führungskräfte der UHH / Sprache: Deutsch / Trainer:in: Dr. Kim-Oliver Tietze / Max. Teilnehmende: 16

Der Einstieg in die Führungsverantwortung ist eine spannende Phase mit viel Lernpotenzial, aber auch Herausforderungen. Unser Programm „Kollegiale Beratung für neue Führungskräfte“ unterstützt dich dabei, deine Rolle zu reflektieren, kommunikative Fähigkeiten zu stärken und ein...

Zielgruppe: Dozent:innen / Lehrende

Ein wirksames Mittel gegen die Polarisierung der Gesellschaft aber auch im universitären Seminar ist ein Dialog, der verbindet. Zuhören und Sprechen. Wie können wir uns wirklich zuhören und die anderen Perspektiven nachvollziehen – auch bei konfliktbeladenen Themen. Wie können wir in emotionalen und polarisierenden Themen respektvoll bleiben?

In diesem...

Our nutrition plays a key role in how physically and mentally capable we are. This talk explains which foods support concentration and resilience, how nutrition affects the body’s stress system, and how simple, practical hacks can help establish healthy everyday routines.

This program is offered in cooperation with our health partner, Techniker Krankenkasse.

This talk will be held in English.

Zielgruppe: Alle Beschäftigten der UHH / Sprache: Deutsch / Trainer:in: Tanja Schwichtenberg / Max. Teilnehmende: 14

In diesem Workshop können Sie Ihre Beratungskompetenzen erweitern. Dabei lernen Sie verschiedene Beratungsansätze kennen und setzen sich mit Ihrer Rolle als Berater:in sowie mit Kommunikationsstrategien auseinander. Der Workshop findet an zwei Halbtagen statt.

Anrechenbar für „Fok...

Aus der Reihe „Female Leadership Days 2026 – Führung und Verantwortung“ –  eine Kooperation der Transferagentur der Universität Hamburg/ Career Center und Pro Exzellenzia lead

Wie ist es, als Frau in einer Führungsrolle zu sein? Wäre das auch etwas für mich?

Bei unseren Female Leadership Days geht es um genau diese Fragen. An den Terminen werden weibliche Führungskräfte aus verschiedenen...

Im Rahmen der Hamburg Sustainability Week 2026 lädt die Transferagentur der Universität Hamburg am 30. Juni (11:30 - 14:30) zu einer inspirierenden Austauschveranstaltung in der HADLEY’s Bar ein. 

Es werden die Ergebnisse der aktuell geförderten Transferprojekte präsentiert (siehe pdf-Datei). Unter dem Motto „Triple Transformation: digital, nachhaltig, offen!“ verfolgen diese Initiativen das Ziel...

Dieses Inhouse-Event richtet sich gezielt an Frauen mit Interesse an Finance, Business und Führungspositionen. Ziel der Veranstaltung ist es, Frauen in der Finanzbranche zu stärken, zu vernetzen und in ihrer persönlichen sowie beruflichen Entwicklung zu fördern. Die Teilnehmerinnen lernen weibliche Führungspersönlichkeiten kennen, die offen über ihre Karrierewege und Erfahrungen berichten. Im...

Gunda Mohr

Wissenschaftliches Arbeiten setzt kritisches Denken voraus. Kritisches Denken ist 
jedoch nicht „angeboren“, sondern eine Kompetenz, die erst entwickelt werden muss. 
Wie Sie diese Kompetenz bei Studierenden im Rahmen Ihrer Veranstaltung fördern 
können, erarbeiten wir gemeinsam in diesem Workshop. 
 
Inhalte:  
• Merkmale kritischen Denkens im eigenen Fach identifizieren 
• Voraussetzungen...

Zielgruppe: Alle Beschäftigten der UHH / Sprache: Deutsch / Trainer:in: Friederike Holm / Max. Teilnehmende: 14

Für konstruktive Meetings braucht es eine gute Moderation, um Zeitmanagement und zielorientierte Diskussionen sicherzustellen. In diesem Workshop lernen Sie die Grundlagen von Moderation, geeignete Fragetechniken zum Verständnis von Gruppenprozessen und Reflexion der Moderationsrolle.

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Obwohl sich traditionelle Rollenmuster in nahezu allen Bereichen auflösen, sind nach wie vor nur etwa 20-25% der Spitzenpositionen weiblich* besetzt – auch in der Wissenschaft. Selbst hochqualifizierte Frauen* bleiben ab einem bestimmten Level oft außen vor. Warum ist das so? Welchen Anteil daran haben äußere Strukturen und Rollenerwartungen – und mit welchen Handlungsweisen blockieren Frauen*...

Zielgruppe: Alle Beschäftigten der UHH / Sprache: Deutsch / Trainer:in: Matthias Otto / Max. Teilnehmende: 15

Im Arbeitsalltag ist es nicht immer leicht, den Überblick über Aufgaben zu behalten und gleichzeitig die eigenen Ressourcen zu managen. In diesem Workshop reflektieren Sie Ihre individuelle Arbeitsorganisation und Zeitplanung, lernen Methoden zur Optimierung Ihrer Abläufe kennen und...

Zielgruppe: Alle Beschäftigten der UHH / Sprache: Deutsch / Trainer:in: Matthias Otto / Max. Teilnehmende: 15

Manchmal ist es schwierig, den Überblick über Aufgaben zu behalten, insbesondere bei komplexen Abläufen. In diesem Workshop lernen Sie die Kanban-Methode kennen, um sowohl einmalige als auch wiederkehrende Prozesse flexibel und transparent zu organisieren, und wenden diese Prinzipien auf...

In einer Welt, die oft von Hektik, Druck und ständiger Erreichbarkeit geprägt ist, ist es entscheidend, Wege zu finden, um Gelassenheit zu kultivieren und Stress effektiv zu bewältigen. Unser Workshop bietet Ihnen die Gelegenheit, sich 6 x 1 Stunde lang intensiv mit verschiedenen Strategien und Techniken zur Stressprävention auseinanderzusetzen. Gemeinsam werden wir erkunden, wie wir inmitten der...

Zielgruppe: Alle Beschäftigten der UHH / Sprache: Deutsch/ Trainer:in: Friederike Holm / Max. Teilnehmende: 14

Persönliches Wachstum erfordert ein Verständnis unserer eigenen Ziele, Werte und Stärken. Dazu gehört es auch, mit inneren Barrieren und Unsicherheiten umzugehen, um so für Klarheit zu sorgen und eigene Ziele zu gestalten.

Anrechenbar für die Zertifikatsprogramme „Learn to Lead“ und „...

Zielgruppe: Alle Führungskräfte der UHH inkl. Promovierende und Postdocs / Sprache: Deutsch / Trainer:in: Jutta Weimar / Max. Teilnehmende: 15

In komplexen Umfeldern wie der Universität stoßen klassische Führungsansätze schnell an Grenzen. In diesem 4-stündigen Workshop werden verschiedene Aspekte partizipativer Führung thematisiert und sofort anwendbare Methoden und Werkzeuge des „Facilitierens“...

Oft ist es nicht allein der Umfang unserer Aufgaben, der uns stresst, sondern vielmehr der unstrukturierte Umgang mit ihnen. Mit den Methoden und Techniken des Selbstmanagements erarbeiten Sie sich die Fähigkeit, unabhängig und selbstständig für die Gestaltung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung zu sorgen. In diesem interaktiven Vortrag werden Strategien des Selbst- und Zeitmanagements...