Mentoring
Das individuelle Mentoring-Programm bietet Studentinnen* und Absolventinnen* (Studienabschlussphase bis ein Jahr nach Studienabschluss) die Chance, sich mithilfe einer ausgesuchten Mentorin auf einen erfolgreichen Berufseinstieg vorzubereiten.
Das diversitätsorientierte Mentoringprogramm bietet:
- Professionelles Auswahlverfahren mit Feedback für eingeladene Bewerberinnen
- Individuelle Vermittlung einer persönlich und fachlich passenden Mentorin
- Kontinuierliche Betreuung und Programmangebote durch die Projektstelle
- Veranstaltungen und Aufbau eines fakultätsübergreifenden, tragenden Netzwerkes, u. a. durch die Gestaltung eines gemeinsamen Menteeprojektes
*Geschlechtseintrag w (cis und trans)
Termine für die nächste Bewerbungsrunde
Die Bewerbungsfrist für den kommenden/aktuellen Durchgang des Mentoringprogramms (Oktober 2023 bis Dezember 2024) ist abgelaufen.
Wir informieren Sie rechtzeitig an dieser Stelle, wenn die Termine für die nächste Runde feststehen. Um über dieses und ähnliche Angebote auf dem Laufenden zu bleiben, können Sie auch den Newsletter "Career & Qualification" abonnieren.
>> Weitere Informationen zum Mentoring-Programm und Bewerbungsverfahren
Zum Gedenken an die Gründerin der Expertinnen-Beratungsnetze
Prof. Angelika C. Wagner, Ph.D. (em.)
Trägerin des Bundesverdienstkreuzes
(15.7.1944–9.7.2023)
Angelika C. Wagner, Professorin von 1985–2009 für Erziehungswissenschaft unter besonderer Berücksichtigung der Pädagogischen Psychologie, gründete 1989 am damaligen Fachbereich Erziehungswissenschaft der Universität Hamburg das erste Expertinnen-Beratungsnetz. Ihre Idee, das berufliche Fach- und Erfahrungswissen erfolgreicher Frauen im generationenübergreifenden Austausch weiterzugeben, traf bundesweit schnell auf große Resonanz und führte schließlich zur Einführung von Mentoring in Deutschland. Tausende Frauen sind bis zur Schließung der Arbeitsstelle Expertinnen-Beratungsnetz in allen Stufen ihrer Laufbahnplanung gestärkt und begleitet worden. Die Entwicklung zahlreicher Mentoringangebote beruht auf den Forschungen und praktischen Erprobungen der so engagierten Professorin Angelika C. Wagner.
Ihre großartige Arbeit für die Gleichstellung und Stärkung von Frauen in der Arbeitswelt werden unvergessen bleiben und weiter wirken.
Dr. Dorothea Ritter, Hamburg, im Juli 2023