Stipendien:

• Brandt, Valerie - Stipendiatin der "Studienstiftung des Deutschen Volkes" 04/08 - heute
• Petersen, Sibylle, Dipl.-Psych. - Stipendium nach dem "Hamburgischen Gesetz zur Förderung des wissenschaftlichen und künstlerischen Nachwuchses" 10/07- heute
• Mölders, Christina - Stipendiatin der "Studienstiftung des Deutschen Volkes" 04/07 - heute
• Stauch, Jakob - Stipendiat des "Evangelischen Studienwerkes Villigst" 04/07 - heute
• Eckloff, Tilman, Dipl.-Psych. - Promotionstipendiat der Universität Hamburg finanziert über Mittel der Stiftung "Wertevolle Zukunft" 03/06 - heute
• Zenker, Sebastian, Dipl.-Psych.- Promotionstipendiat der Universität Hamburg finanziert über Mittel der Stiftung "Wertevolle Zukunft" 03/06 - heute   
• van Quaquebeke, Niels, Dipl.-Psych. - "E-Fellows.net" - Online & research Stipendium 09/01 - heute
• Petersen, Sibylle, Dipl.-Psych.  - "DAAD" (Deutscher Akademischer Austauschdienst) Stipendium für einen Forschungsaufenthalt in den USA 2006/2007
• van Quaquebeke, Niels, Dipl.-Psych. - "Studenstiftung des Deutschen Volkes" - Doktoranden Stipendium 01/05 - 12/07
• Eckloff, Tilman - Stipendiat der "Studienstiftung des Deutschen Volkes"  02/98 – 04/04
• van Quaquebeke, Niels - Stipendiat der "Studienstiftung des Deutschen Volkes" 10/02 - 10/03

Auszeichnungen:

• Die Respect Research Group wurde als innovatives Projekt des Jahres 2007 ausgezeichnet von "Deutschland - Land der Ideen"
• Petersen, Sibylle, Dipl.-Psych. - Travel Award of the "Society for Psychophysiological Research" 2007
• Petersen, Sibylle, Dipl.-Psych. - Poster Award for Student Excellence, Southern Methodist University Graduate Research Day 2007
• Petersen, Sibylle, Dipl.-Psych. - Award of the "International Society for the Advancement of Respiratory Psychophysiology" (ISARP) for Student Excellence 2007
• Petersen, Sibylle, Dipl.-Psych. - Award of the International Society for the Advancement of Respiratory Psychophysiology" (ISARP) for Student Excellence 2006

Forschungsförderung/Eingeworbene Mittel:

• 1.000 Euro Sachbeihilfe aus dem Stiftung- und Körperschaftsvermögen der Universität Hamburg 11/08, RespectResearchGroup
• 700,00 Euro Sachbeihilfe aus dem Stiftung- und Körperschaftsvermögen der Universität Hamburg für die Durchführung des Workshops "Simulation Workshop for Social Sciences: Koblenz relocated" 26.-27.09.2008
• 1.000 Euro Sachbeihilfe aus dem Stiftung- und Körperschaftsvermögen der Universität Hamburg 07/08, RespectResearchGroup
• 950 Euro von der Universität Hamburg im Rahmen der Forschungs- und Nachwuchsförderung - Kongressreisezuschuss (Leadership Meeting Portsmouth/England, Kongress der EAESP Opatija/Kroatien, ICP-Berlin/Deutschland) 04/08, RespectResearchGroup
• 3.200 Euro von der "Deutschen Stiftungstrust" Projekt: "Respekt in der Beziehung von Lehrkräften und Schülern/Schülerinnen" 04/08, RespectResearchGroup, Mitarbeit am Projekt: Julia Johannsen, Moritz Meyer und Corinna Mertz
• 800 Euro Vereinigung "Trustfunds Erasmus Universität" - Travel grant 02/08,  RespectResearchGroup
• 863 Euro von der "Deutschen Forschungsgemeinschaft" DFG - Kongressreisezuschuss (9th Annual Meeting of the Society for Personality and Social Psychology) 02/08, RespectResearchGroup
• 1.100 Euro von der "Deutschen Forschungsgemeinschaft" DFG - Travel grant 02/07, RespectResearchGroup
• 10.000 Euro vom "Deutsche Bank Foundationtrust" 12/06 - Für das Projekt “How (young) teachers can earn and use their pupils’ respect”, RespectResearchGroup
• 5.000 Euro  von der Stiftung "Wertevolle Zukunft" - für das Buchprojekt „Respect in organizations“ 11/06,  RespectResearchGroup
• 10.000 Euro vom "Innovation-Fund der Universität Hamburg" - Für Infrastruktur und Reisekosten der RespectResearchGroup 03/06, RespectResearchGroup
• 75.000 Euro von der Stiftung "Wertevolle Zukunft" 12/05 - Für die Schaffung von zwei Doktoranden-Stipendien für „Values as a means of regional marketing” and on “Respectful leadership as a means to manage diversity”, RespectResearchGroup
• 3.000 Euro von der Stiftung "Wertevolle Zukunft" – Für das Projekt „Values and counter-values: Their importance for organizational identification processes” 10/05, RespectResearchGroup
• 750 Euro vom “Abteilung für Forschung und Wissenschaftsförderung der Universität Hamburg” – Für die Projekte “Contrasting typical and ideal leader prototypes in the ILT paradigm” und “What makes people respect their leaders” 05/05, RespectResearchGroup
• 1.000 Euro von der "Abteilung für Forschung und Wissenschaftsförderung der Universität Hamburg" - Teilnehmervergütung im Rahmen des Projektes „Respektvolle Führung“ 05/05, RespectResearchGroup
• 2.400 Euro aus Mitteln der Karl H. Ditze Stiftung für das Projekt "Paarforschung" 05/05, Claudia Putz, Dipl.-Psych.